人才派遣管理咨詢公司：人才派遣與傳統(tǒng)勞務(wù)派遣的區(qū)別

人才派遣，也稱人才派送、人才租賃、人才外包、人才外派等；是為政府、國企、事業(yè)單位、大中型企業(yè)特定需求，提供對(duì)應(yīng)人才的服務(wù)模式；屬于企業(yè)管理咨詢服務(wù)中的一種，以人才服務(wù)為主，而傳統(tǒng)企業(yè)管理咨詢服務(wù)是以項(xiàng)目為主；最終的目的是一樣的，通過具有相關(guān)高知識(shí)能力、豐富經(jīng)驗(yàn)的管理人才，幫助解決相關(guān)管理問題。

傳統(tǒng)勞務(wù)派遣，是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)根據(jù)不同企業(yè)、個(gè)人的不同用工需求提供派遣工；派遣工一般從事的多為低技術(shù)含量工作，如保潔員、保安員、營業(yè)員、服務(wù)員等工作，即我們?nèi)粘Ｒ姷降娜肆Y源外包、人力資源派遣。大部分是協(xié)助企業(yè)、個(gè)人做好后勤類的工作。

人才派遣與傳統(tǒng)勞務(wù)派遣的區(qū)別，首先是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與企業(yè)管理咨詢公司的區(qū)別，然后是低技術(shù)含量的派遣工與高知識(shí)能力的管理人才的區(qū)別。

廣州鴻日企業(yè)咨詢有限公司，25年專注人力資源咨詢，超100位咨詢顧問，服務(wù)超2000家企業(yè)，獲評(píng)“廣東省管理咨詢行業(yè)50強(qiáng)”。提供的管理咨詢服務(wù)中，就包含人才派遣服務(wù)，主要去到企業(yè)幫忙解決管理問題。