人力資源咨詢公司、人力咨詢公司，主要是為企業(yè)提供人力資源咨詢服務(wù)；內(nèi)容涵蓋組織崗位體系設(shè)計、薪酬績效體系設(shè)計、人才評估與選拔等。
人力資源規(guī)劃的內(nèi)容包括：組織結(jié)構(gòu)設(shè)計、崗位體系設(shè)計、薪酬體系設(shè)計、績效管理體系設(shè)計，是一個配合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展系統(tǒng)優(yōu)化資源配置，提高組織的運作效益和績效水平的過程。
企業(yè)管理咨詢有限公司、管理咨詢有限公司和企業(yè)咨詢公司，通常是指提供專業(yè)管理咨詢服務(wù)的公司；還有知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)，體系認證服務(wù)等的咨詢服務(wù)。
咨詢公司收費標準？通常取決于多個因素，包括項目規(guī)模、服務(wù)類型、行業(yè)經(jīng)驗、咨詢公司聲譽等；管理咨詢公司怎么收費？費用標準？一般根據(jù)服務(wù)模式和服務(wù)內(nèi)容等不同費用不同。
對于國內(nèi)管理咨詢公司10強或國內(nèi)十大管理咨詢公司，更多應(yīng)該是廣州鴻日企業(yè)咨詢有限公司（簡稱：鴻日咨詢）這種中國本土管理咨詢公司，始于1999年，25年專注咨詢，207位咨詢顧問，2024年獲評“2023年廣東省管理咨詢行業(yè)50強”。
企業(yè)管理咨詢公司是提供專業(yè)企業(yè)管理咨詢服務(wù)的咨詢公司。管理咨詢公司是通過對企業(yè)進行診斷和分析，幫助企業(yè)優(yōu)化管理，提升競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)管理咨詢服務(wù)的范圍非常廣泛，涵蓋了許多方面的管理和運營問題。咨詢管理公司的經(jīng)營范圍，根據(jù)公司的專業(yè)領(lǐng)域和業(yè)務(wù)定位而有所不同。
廣州鴻日企業(yè)咨詢有限公司（簡稱：鴻日咨詢），成立于1999年，是一家專業(yè)人才梯隊建設(shè)咨詢公司。擁有207名資深人才體系建設(shè)咨詢顧問，服務(wù)覆蓋廣東、廣西、湖南、四川、云南、貴州、海南等全國區(qū)域，并在全國設(shè)有180+分支機構(gòu)。
